Çalışanın Aşı Olmak İstememesi İşten Cıkarılma Sebebi midir?
- Konuyu açan Enda
- Açılış tarihi
keske sen önce kendi fikrini yazabilsende bizde ona göre konusmaya katilsak
(
Niye ya senin bu konuda bir fikrin yok mu ?keske sen önce kendi fikrini yazabilsende bizde ona göre konusmaya katilsak
Bana hiç mantıklı gelmiyor aşı olmak istemiyor diye işten çıkarılma☺
Teklif olmalı ancak mecburiyet olmamalı. İşvereni haksız buluyorum.
YoRuMSuZ
Biz işimize bakalım...
Ben bunda hem mantıklı hem de mantıksız bir gerekçe var. Henüz aşıların nitelikleri tam olarak bilinmiyor 3. faz denendi ama uzun vadede etkileri bilinmiyor.
Eğer aşılar bulaştırıcılığı gerçekten engelliyorsa ve şahıs buna rağmen aşı olmak istemiyorsa, diğerlerini korumak adına işten çıkarma nedeni mantıklı olur.
Yok bu kanıt yoksa işten çıkarılmamalı. Bu konuda diretme olması, uzun vadede aşıların etkilerinin ne olacağı bilinmediği halde aşı mecburiyeti kişi hak ve hürriyetleri ile bağdaşmaz.
Eğer aşılar bulaştırıcılığı gerçekten engelliyorsa ve şahıs buna rağmen aşı olmak istemiyorsa, diğerlerini korumak adına işten çıkarma nedeni mantıklı olur.
Yok bu kanıt yoksa işten çıkarılmamalı. Bu konuda diretme olması, uzun vadede aşıların etkilerinin ne olacağı bilinmediği halde aşı mecburiyeti kişi hak ve hürriyetleri ile bağdaşmaz.
İşte can alıcı cümle bu aşının daha tam olarak etkisi kesinleşmiş değil
etkisi kesinleşmiş olsa ve yaptırmak zorunlu olsa hadi dicem ama insanlar bu konu da ikiye bölünmüş durumda
Aşı henüz daha yeni ve ne gibi yan etkileri var henüz yeni yeni keşfediliyor. Şu an için aşı olmanın riskli olduğunu düşünüyorum ve böyle bir dayatma çok saçma. İnsanlar sırf kendi işleri uğruna hayatını tehlikeye bile atabiliyorlar.
Aşı olup da yan etkilerinden dolayı ölenlerin sayısı hiç de az değil...
Aşı olup da yan etkilerinden dolayı ölenlerin sayısı hiç de az değil...
