Gönül ilişkisi yaşadığı mesai arkadaşını işyerinde öpmeye kalkışan işçi tazminat ödenmeden kovuldu. Bakırköy İş Mahkemesi’nin "tazminat almalı" kararı Yargıtay'dan döndü. Yüksek Mahkeme'nin kararı, işyerinde mesai arkadaşıyla gönül ilişkisi yaşayıp ahlaka mugayir davranış sergileyenler için emsal teşkil edecek.
Peki sizce iş yerinde gönül ilişkisi yaşamak ,sevgilisini öpmek kovulma sebebi midir?